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律所黨建在我國法治建設上發揮著越來越重要的作用。但是，無黨務工作經驗的律所管理者如何做好專業化黨建？黨建如何不流于形式，而與所建緊密銜接？黨建如何堅定不移地走下去，成為律所持續發展的紅色引擎？這些問題正引起越來越多的律所及律所管理者思考。
9月27日，「律所管理圓桌派」迎來“10.1 特別篇”，邀請到北京瀛和律師事務所黨總支副書記李東祥、遼寧瀛沈律師事務所黨支部書記雷蕾、江西南芳律師事務所黨委副書記盧盛寬等三位嘉賓，結合自身在律所黨建的一線經驗，圍繞“紅色管理新模式”，共同探討如何以黨建引領律所全面發展。
以下為精彩內容分享節選// 律所管理圓桌派
構建紅色管理系統 引領律所健康發展
李東祥 北京瀛和律師事務所黨總支副書記
李東祥書記首先回答了“為什么黨建是助推律所和律師發展重要的‘紅色抓手’？”，以及他在律所黨建的一線工作中獲得的現實思考，并提出“紅色管理系統”概念。在談到“紅色管理”的特點時，李東祥書記表示，“與當代西方管理理論、中國古代管理思想相比，紅色管理有四個明顯特點，即系統完整、根基深厚、兼容開放、以人為本。是真正體現一切為了人民群眾、一切依靠人民群眾，真正關心人、尊重人、提升人的管理理論?！?/p>
“針對這些問題，瀛和以問題為導向，從細小工作入手構建瀛和紅色管理系統，把說在嘴上、掛在墻上、寫在紙上的黨建工作抓實做細，融入各項業務和活動中，落實到日常工作中，構建起有特色的紅色管理系統。”瀛和把加強黨的建設工作寫入律所的章程，以“律所基本法”的形式為律所裝上了黨建這臺紅色引擎；同時，明確提出“黨建促所建，以黨建引領律所全面發展，在工作上做好政治引領、思想引領、組織引領、服務引領”——李東祥書記深入闡釋了“律所紅色管理系統”的重要內涵與價值，分享了瀛和黨建中多項成功的舉措和活動。他強調，律所黨建要理直氣壯，把紅色血脈注入整個機體。
從百年黨史學習中汲取智慧和力量，李東祥書記分別圍繞“瀛和三大法寶”“瀛和黨建三結合”“瀛和紅色管理系統”等關鍵點展開深度分享，為各位律所管理者提供了一套指導律所黨建發展的方法論。最后，李東祥書記寄語道，“紅色管理在每位瀛和人的默默的奉獻中形成并發展，有了這個深厚的瀛和底蘊，相信我們的明天會更好！”
抓黨建 不松手 促進律所管理水平不斷提升
雷蕾 遼寧瀛沈律師事務所黨支部書記
雷蕾書記介紹了遼寧瀛沈黨建的基本情況，并分享了瀛沈黨支部的工作目標。她表示，“瀛沈將持續把握黨中央及各級行政司法機關對律師行業黨建工作的各項要求，結合律所人員整體年輕、黨員律師比例高等實際情況，以促進律所管理水平、增強對律師的號召力及凝聚力為工作目標，以律所改制后促進律師個人發展為工作重點。”
以瀛沈律所為成功范例，雷蕾書記深入分享了瀛沈黨支部“1234”工作法，即“一”個堅持——堅持黨的領導；“二”個培養——將非黨員律師及員工培養成黨建、將黨員律師培養成優秀律師；“三”個發揮——發揮黨建對所建的引領促進作用、黨支部的戰斗堡壘了作用、黨員的先鋒模范帶頭作用；“四”個引領——政治引領、組織引領、能力引領、文化引領。她說道，“瀛沈黨支部旗幟鮮明地堅持黨對律師工作的絕對領導、堅持正確的政治方向、堅持將黨的建設作為律所及律師管理的首要任務?！?/p>
“沈陽市律師行業先進黨組織”“十四五規劃基層黨建工作調研點”“先進黨支部”“遼寧省優秀律師事務所”“黨建工作標準化規范化示范點”“沈陽市先進基層黨組織”……雷蕾書記分享了瀛沈黨支部獲得的多項相關榮譽，在談及“黨建與律所文化”議題時，她分享了自己有關律所黨建的寶貴思考，“以文化自信為前提，以文化自覺為基礎，以文化建設為中心，以文化活力為亮點。瀛沈人已具備文化自信和繼續前行的勇氣和能力，我們也將凝聚具備共同的職業素養與不同的性格旨趣的同仁，共同走向未來！”
以高質量黨建推進事業高質量發展
盧盛寬 江西南芳律師事務所黨委副書記
江西南芳律所于1994年成立，多年來，堅持走“黨建促所建、黨務促業務、黨性促誠信”的發展道路。1995年成立黨支部，2013年升格為黨總支，2016年升格為黨委，成為全國第五、江西首家律所黨委。江西南芳所黨委副書記盧盛寬結合“南芳路徑”，分享了南芳律所的黨建模式、認識體會、建設成果等，并深入解析了南芳律所的成功經驗。
南芳所的黨建工作實現了組織設置標準化、領導班子建設標準化、經費保障標準化，以聯席會議確保黨組織發揮政治核心作用，以交叉任職推動黨務、所務、業務的融合發展，以“三段培養”打造聽黨話、跟黨走的律師隊伍，以“十大路徑”促進律師事業高質量發展。盧盛寬書記表示，“南芳所的創新實踐，產生了人才集聚、業務攀升、品牌示范、跨越發展的良好態勢，取得了律所黨建與發展互促、社會形象大幅提升的良好效果?！?/p>
盧盛寬主任強調了黨建對律所發展的重要價值。他表示，“隨著南芳黨組織由支部升格為黨委，南芳發展壯大成為300余人規模、總部13000多平獨棟辦公樓的中國百強所、全國優秀所、全國黨建品牌示范所，中共中央表彰先進基層黨組織。用生動而具體的實踐詮釋了‘黨建工作做實了是生產力，做強了是競爭力，做細了是凝聚力，做優了是影響力，做好了是戰斗力’。南芳黨建實踐證明：黨建可以促進律所發展，可以確保律師隊伍的政治屬性，能夠讓黨和人民對律師隊伍——信得過、靠得住、能放心?！?/p>
未來，“律所管理圓桌派”系列課程將會邀請到更多律所管理人才，開展豐富且深入的管理交流活動，尋找管理之星，助推律所成長。參與分享或推薦嘉賓，歡迎掃碼聯系我們！
